法律依据中华人民共和国工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤一在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的二工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的三在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；1在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的2在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的3患职业病的4因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的5其他工伤认定的程序1 职工或其代理人向单位提出工伤认定申请2 单位在接到申请后应当。

4患职业病的5因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的6在上下班途中，受到机动车事故伤害的7法律行政法规规定应当认定为工伤的其他情形法律依据中华人民共和国社会保险法第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险；进行工伤认定的时候需要提交的材料主要就是有受伤害职工的身份证明用人单位的营业执照或依法登记备案的证明受伤害职工近期正面免冠1寸彩照4张由受伤害职工直系亲属提出申请的，申请人应提交证明身份的有效证明等 一工伤认定怎么申请需要什么材料 1受伤害职工的身份证明2用人单位的营业执照或。

工伤认定必须满足三个条件如下1工作时间和工作场所工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间用人单位规定实行不定时工作制的，是指单位确定的工作时间工作场所是指职工日常工作所在的场所，以及领导临时指派职工从事工作的场所2工作原因因工作原因受到事故伤害或者患职业病，构成工伤3；1构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害2构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害3因工作原因受到事故伤害或者患职业病，构成工伤虽然不在工作时间工作场所之内，但是只要事故伤害与工作有关，是因执行职务或者业务的原因而发生，也构成工伤 一认定为工伤必须具备哪些条件 1工作时间。

怎么工伤认定申请

劳动者或其近亲属所在单位应在事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请在申请过程中，应如实陈述事故经过和受伤情况，并提交相关证明材料四等待工伤认定结果 社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，会组织专家进行审查，并根据事实和法律。

工伤认定流程为1提出申请2受理申请3调查核实4作出决定5送达决定用人单位应当在自事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为某病之日起30日内，向统筹地区人社局提出工伤认定申请 首先，工伤认定流程为提出申请受理申请调查核实作出决定送达决定一提出申请，用人。

工伤认定是指劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为 工伤认定的标准具体如下 1在工作时间和工作场所内，因工伤原因受到事故伤害的 2工作时间前发生在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故。

七法律行政法规规定应当认定为工伤的其他情形八在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的九在抢险救灾等维护国家利益公共利益活动中受到伤害的十职工原在军队服役，因战因工致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的二工伤认定流程是什么。

3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4患职业病的5因工外出期间，受到伤害或者发生事故下落不明的6在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的7法律行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 抢首赞 评论 分享 举报。

怎么工伤认定等级

申请工伤认定程序1事故伤害发生之日起30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定2认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定3持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇，获得工伤赔偿法律依据工伤保险条例第十七条第一款第二款 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断。

根据中华人民共和国工伤保险条例规定，认定工伤需要满足以下4个条件1在工作时间内工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因发生的意外伤害或职业病2与工作有因果关系工伤需要与工作有因果关系，即是因为工作原因导致的伤害或疾病3伤害程度符合规定伤害程度符合国家规定，包括职业病的。

1 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，符合工伤认定条件2 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，也应被认定为工伤3 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，同样应被视为工伤4 患职业病的，依法应当认定为。

1职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请2劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请后，应及时进行审核，申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料3。

根据工伤保险条例工伤认定办法的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请 ？一不同主体提出申请时间不同 1用人单位一方的申请时限 根据。

一认定工伤的4个条件1认定工伤的4个条件有1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的3在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4患职业病的2法律依据。