社保费用每月缴纳的社保费用计算公式如下单位缴费金额=单位社保缴费比例*单位社保缴费基数职工个人缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数社保单位和个人缴费比例如下1养老保险单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%2医疗保险单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%3失业保险单位缴纳比例2%，个人。

社保的计算原则是基于个人前一年度的月平均工资社保缴纳基数通常有一个最低和最高的区间，由当地社保根据前一年度的社会平均工资来确定以2000元为缴费基数为例，单位和员工需要分别缴纳养老保险单位承担的养老保险费用为2000元的22%，即440元个人需要缴纳8%，也就是160元此外，个人还需要承担。

法律分析社保缴费总额=养老保险+医疗保险=养老保险缴费基数×缴费比例18%28%+医疗保险缴费基数×缴费比例6%10%个人社保缴费怎么计算？按税前工资计算1养老保险金单位20%，个人8%2医疗保险金单位8%补充医疗12%=92%，个人交2%3失业保险金单位2%，个人1%4。

法律分析职工的缴费基数乘以各种社保的缴费比例，然后将单独计算好的保险费用相加就是社保费用了其中，缴费基数有最高与最低的限制，高于最高缴费基数的，按照最高缴费基数来缴纳低于最低缴费基数的，按照最低缴费基数来缴纳，处于中间的，上年度的实际平均工资为缴费基数 法律依据中。

在计算社保缴费指数时，需要注意以下几点1个人实际缴费金额和缴费基数应以同一时期的数据为准，以确保计算的准确性2不同的社保项目如养老保险医疗保险等可能有不同的缴费基数和缴费比例，因此计算时应区分不同的社保项目3在某些情况下，个人实际缴费金额可能会受到政策调整个人工资变动。

社保计算方法是缴费基数×缴费比例一般1养老保险缴纳比例为个人8%，外资单位20%，省属单位18%，私企单位12%2医疗险单位7%，个人2%3失业险单位02%，个人01%4工伤单位04%5生育单位085%。

社保怎么算，以后领取怎么算 社保的计算涉及到多个因素，包括缴费基数缴费比例缴费年限等根据不同的地区和政策，具体的计算方法和公式可能有所不同以下是一般的计算方法1缴费基数社保缴费基数是根据个人的工资水平来确定的，一般而言，缴费基数为工资总额的60%至300%2缴费比例社保缴费。

社保怎么计算公式如下1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数3职工工资在300%60%之间的，按实申报职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地。

社保缴费基数与当地的平均工资数据紧密相关，各地的具体标准可能有所差异这要求企业和个人必须根据当地社保部门的规定进行申报和调整社保缴费金额的计算涉及到基数和比例的选择，这对于企业和个人都至关重要准确地理解和掌握这一计算方法，有助于确保社会保险费的及时足额缴纳，保障个人权益。

公司缴纳社保的计算公式为公司所缴部分=工资乘社保缴费比例具体比例如下1养老保险金单位20%，个人8%2医疗保险金单位8%补充医疗12%=92%，个人交2%3失业保险金单位2%，个人1%4工伤保险金单位06%5生育保险金单位09%养老的比例全国基本一致，其他的。