社保基数计算方式如下1城镇职工养老保险的缴费基数，以本人的月均工资为缴费基数，但是，当职工的工资低于社会平均工资的60%的则按照社会平均工资的60%作为缴费基数，当职工的工资高于社会平均工资的300%的，按照社会平均工资的300%作为缴费基数2灵活就业人员，由于无法核定其工资，则按照社会平均。

社保缴费基数一般是根据上一年度本人工资收入进行计算的，具体如下1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数3职工工资在300%到60%之间的，按实申报。

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元3000元社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为一般情况下特指社会统筹的养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险的缴费社会保险是社会保障体系。

法律分析一般以上一年度本人工资收入为缴费基数1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数3职工工资在300%60%之间的，按实申报职工工资收入无法。

一社保基数如何计算1社保基数的计算如下1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数3职工工资在300%至60%之间的，按实申报职工工资收入。

社保的计算方式1社保缴费基数的确定通常以个人上一年度的平均月工资为基数，但需在当地社保局规定的最低和最高缴费基数范围内2社保个人缴费金额的计算个人缴费金额=缴费基数乘以个人应缴费比例3社保单位缴费金额的计算单位缴费金额=缴费基数乘以单位应缴费比例4社保总缴费金额的计算。

社保基数计算是按月平均工资的60%元二个人交社保怎么交没有工作单位的个人如果想交社保，可以选择灵活就业社保公司缴纳社保是国家强制要求的。

社保缴费金额=缴费比例*缴费基数社保缴费比例 以重庆正常企业为例，各地社保标准有差异养老保险公司缴1600%，个人缴800%工伤保险公司缴060%，个人不缴失业保险公司缴050%，个人缴050%生育保险公司缴050%，个人不缴医疗保险公司缴800%，个人缴200%大额医疗。

是基于个人上一年度的月平均工资，并受到当地社保政策规定的上下限限制一了解社保基数的概念 社保基数是指个人在缴纳社会保险费时，作为计算缴费金额的基础数额它一般根据个人的月平均工资来确定，但也会受到当地社保政策规定的上下限限制二确定个人月平均工资 个人月平均工资是指个人上一年度的总。

职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法第七条规定职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数。

社保缴费基数一般是按照上一年度本人收入进行计算的1若职工工资收入水平高于当地上一年度职工平均工资的300%，则以当地上一年度职工平均工资的300%作为社保缴费基数2若职工工资收入水平低于当地上一年度职工平均工资的60%，则以当地上一年度职工平均工资的60%作为社保缴费基数3若若职工工资收入。

工资低于社保下限基数，按下限基数缴纳如高于下限，按实际去年全年平均工资缴纳新进员工为第一个月工资为基数老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数，如工资低于或高于当地最低或最高社保基数，以最低或最高社保基数为缴纳基数 1，养老保险单位缴纳员工工资总额的22%，个人8 2，医疗保险。

社保基数不是基本工资，因为根据社会保险法规定，社保基数需要按照职工的工资收入总额做为社保缴纳的基数，而工资收入总额由六个部分组成，分别为计时工资计件工资奖金津贴和补贴加班加点工资和特殊情况下支付的工资一社保缴费基数的计算方法可以分为以下几个步骤1确定缴费基数的时间范围社保。

社保缴费基数是根据个人工资收入确定的，通常以职工上一年度的月平均工资为基础进行计算具体的计算方法可能会因地区和社保政策的不同而有所差异一社保缴费基数的概念 社保缴费基数是用于计算个人和单位应缴纳社会保险费的基数，它反映了参保人员的工资收入水平社保缴费基数的确定对于保障个人的社会保险。

社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数3职工工资在300%60%之间的，按实申报职工工资收入无法。

单位方式参保，以实际工资作为交纳基数以单位买全社保为准，计算如下所示医疗保险个人承担2%，单位承担8%养老保险个人为8%，单位承担20%失业保险个人为1%，单位承担2%工伤保险个人无，单位1%生育保险个人无，单位1%公积金个人35%，单位35%而工伤和生育保险的费用均由单位。