中国人寿待遇怎么样(中国人寿待遇正式员工待遇)

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  中国人寿保险(集团)公司

  中国人寿保险(集团)公司是国有特大型金融保险企业,总部设在北京,世界500强企业、中国品牌500强。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司,1996年分设为中保人寿保险有限公司,1999年更名为中国人寿保险公司。

  2003年,经国务院同意、保监会批准,原中国人寿保险公司重组改制为中国人寿保险(集团)公

  司,业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域,并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。

  中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。2013年,总保费收入达3868亿元,境内寿险业务市场份额为31.6%,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续12年入选《财富》全球500强,排名第94位;连续7年入选世界品牌500强,位列第237位、入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强,位列第15位。所属寿险公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后,又于2007年1月回归境内A股市场,成为内地资本市场“保险第一股”和全球第一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司,并已成为全球市值最大的上市寿险公司。

  1、金融理财顾问

  岗位职责:

  1、负责市场营销计划;

  2、开拓新市场,制定一系列的营销计划;

  3、负责维护客户关系以及客户的长期发展战略。

  任职要求:

  1、大专以上学历,年龄20-35岁;

  2、有较强的语言表达能力和沟通能力。

  薪资待遇:3000-6000+旅游方案+年假+绩效

  2、行政文员

  岗位职责:

  1、负责公司会议记录,工作报告起草等日常事务;

  2、负责协助部门做好售后服务工作;

  3、完成领导交办的各项工作;

  4、协助领导完成团队建设,招聘及面试接待工作。

  招聘要求:

  1、大专以上学历,年龄20-30岁;

  2、有无经验均可,有一定的语言表达能力和沟通能力。

  薪资待遇:实习1500,转正2500+双休+医疗

  3、储备主管

  岗位职责:

  1、做好客户服务工作,维护与老客户的关系;

  2、负责市场调研和需求分析;

  3、组建销售团队;

  4、制定销售计划和销售预算;

  5、诚实守信,具有较强沟通能力;

  6、做事积极主动,认真负责,能承受一定工作压力。

  招聘要求:

  大专及以上学历,年龄20-35岁,有无经验均可。

  薪资待遇:5000-8000+旅游+养老+医疗+年假

  4、大病二次报销专员

  岗位职责

  1、收集理赔资料,协助理赔事项;

  2、完成公司安排的任务。

  招聘要求:

  大专及以上学历,年龄20-35,有相关工作经验优先考虑。

  薪资待遇:3000-5000+旅游+养老

  5、售后服务专员

  岗位职责:

  1、工作认真踏实,有上进心;

  2 、善于沟通有良好的语言表达能力;

  3 、维护老客户,开发新客户。

  招聘要求:

  大专及以上学历,年龄20-35,有相关工作经验优先考虑。

  薪资待遇:2000+绩效+旅游

  6、人事专员

  岗位职责:

  1、优秀书面和口头表达能力,积极配合上级工作;

  2、具有人员招募,引进,培训等实操能力;

  3、良好执行能力以及服务意识。

  招聘要求:

  大专及以上学历,年龄20-35,有相关工作经验优先考虑。

  薪资待遇:2000+绩效+养老+旅游

  7、保险客户经理

  岗位职责:

  1、负责新客户开发与老客户维护,完成每日拜访指标;

  2、为客户做保险需求状况财务分析;

  3、协助企事业单位制定员工福利计划,提供团体意外及医疗风险保障服务;

  4、为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务;

  5、为客户提供优质的售后服务,协助他们办理收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务;

  招聘要求:

  大专及以上学历,年龄20-35,有相关工作经验优先考虑。

  薪资待遇:3000-5000+绩效+旅游+培训

  联系电话:张经理 15285127684

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中国人寿待遇怎么样(中国人寿待遇正式员工待遇)

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本文标题: 中国人寿待遇怎么样(中国人寿待遇正式员工待遇)

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