法律分析伤残鉴定9级赔偿一般要多少钱要根据具体情况而定，九级伤残为9个月的本人工资具体计算公式有医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费交通食宿费交通食宿费金额=交通费+住宿费+伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数+单位职工出差食宿费标准*天数*；或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金具体标准由省自治区直辖市人民政府规定二交通事故九级伤残赔偿多少钱1医药费根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用2营养费30元天3护理费975元天4伙食补助费30元天5；一工伤等级鉴定9级赔偿标准1工伤九级伤残为9个月的本人工资，为一次性伤残补助金九级伤残具体的赔偿要按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入，或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金2法律依据中华人民共和国社会保险法第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中；职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资二劳动聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动聘用。

职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为九级伤残为9个月的本人工资，比如职工月工资三千元，那么赔偿标准为二万七千元职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇一医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间康复训练；2护理费标准参看最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释规定或各省市实施工伤保险条例的规定六一次性伤残补助金 1九级伤残，一次性伤残补助金为9个月本人工资2本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资本人工资高于统筹地区职工；法律分析九级工伤具体怎么赔偿，根据有关法律规定，九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金一次性医疗补助金一次性伤残就业补助金等其中，工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资此外的赔偿项目还有护理费误工费伙食补助费等赔偿项目，这项项目需要综合考虑工作的；鉴定9级伤残赔偿标准如下1医疗费2误工费3伙食费4护理费5交通费6住宿费7营养费8抚慰金9造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金10造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金人身损害九级伤残鉴定标准1颅脑脊髓及周围神经损伤致2面部损伤；受伤职工被鉴定为九级伤残的，可以享受相应的工伤保险待遇，比如获得一次性伤残补助金一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等，其中一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金都是由工伤保险基金支付，而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付，具体数额都是按照本人每月工资数额的一定倍数来计算另外。

行政事业单位工伤鉴定9级赔偿如下1九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金一次性医疗补助金一次性伤残就业补助金等2工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资3此外的赔偿项目还有护理费误工费伙食补助费等赔偿项目，这项项目需要综合考虑工作的地域个人；法律分析九级工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金=本人工资X9个月一次性工伤医疗补助金，九级伤残为七个月的本人工资一次性伤残就业补助金九级伤残为十五个月的本人工资其他费用根据实际确定需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的。

关于九级伤残标准，权威性检验由司法鉴定机构承担，相关赔偿依次包含医疗费误工费护理费交通费住宿费住院伙食补助费以及必需的营养费等项目法律依据民法典第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费护理费交通费营养费住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费。

工伤9级伤残鉴定赔偿标准如下1一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资2一次性工伤医疗补助金，九级伤残为2个月的本人工资3一次性伤残就业补助金，九级伤残为8个月的本人工资个人工伤认定所需材料如下1员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明2职工工伤认定申请。

最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释第九条第十条工伤保险条例第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为；2九级伤残赔偿受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘百分之二十法律依据工伤保险条例 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为七级伤残为十三个月的。