王健林说，想要成功，先定个小目标，比方说先挣它一个亿！小编小编，如果我想成才呢？该定个什么小目标？

　　想成才？这简单啊，比方说先到德国大众公司里面带薪实习！

　　到德国？大众？还能带薪实习？

　　没错，听我给你慢慢说！

德国大众项目合作基地正式落户佛科院

　　佛山在专业人才方面不断推陈出新，除了深化和本地产业的合作之外，学校也把橄榄枝伸向国际名企，近日，德国大众项目合作基地正式落户佛科院。

　　▲9月3日，校长郝志峰与启德教育集团学府总经理张隽女士、大众职业培训中国区代表Tilman Lesche先生一行就培训项目的实施规划和未来合作方向等进行了深入的交流和探讨，并签署了战略合作协议。

　　中德大众专项培训项目

　　为你定制德式制造“匠人”：

　　佛山科学技术学院设立大众专项培训项目试点，把德国双元制教育模式的 “新型学徒制”带到佛山，这不仅仅是探索新型多元化的跨国合作办学模式，同时也为莘莘学子的德国深造、就业梦想铺平道路。

　　实训教学是“学徒制”教育的核心，学生将可以在德国大众——全球最优秀的汽车制造商之一接受最好的制造实践培训。

　　目前这个项目开展有机电一体化、车辆工程（轿车）、切割机床技术、电气工程4个专业。参与培训的学生，第一年在佛科院学习德语和部分专业知识，学业成绩和面试通过之后，再到德国大众实习基地，接受为期三年半的带薪培训。合格的学生可以获得国际通行的德国工商会IHK职业资格证书。

什么是“双元制”教育模式？

　　德国“工匠精神”是双元制教育的产物。所谓“双元制”教育，是一种国家立法支持、校企合作共建的“学徒”办学制度，“双元制”教育有学校和企业两个学习场所；学校老师和企业实训教师两种类型的老师；政府经费和企业投入两种资金来源，其核心是企业和学校的紧密合作。

　　大众汽车的工程师们非常聪明，他们和库卡机器人公司合作，利用机器人自动给汽车连接充电电缆。

　　佛科院探索多元化培养应用型人才

　　身处珠三角西岸先进装备制造产业带，位于全国第五大工业城市，佛山科学技术学院面临大量应用型高技能人才培养的迫切需求。 作为一所广东省高水平理工科大学，佛科院那么能否借鉴德国双元制教育模式和经验，探索多元化的应用型人才培养方式？当然可以！

　　顺应广东省、佛山市产业转型的发展趋势，以及“地方院校向应用型转变“的教育体系改革精神，佛山科学技术学院将积极探索校企联合招生、联合培养、一体化育人的现代学徒制试点，为本地经济转型升级发展输送高技能的人才，同时也实现地方本科院校办学特色化、跨越式的发展。德国双元制教育体系，也将成为现代学徒制佛山模式的重要借鉴，从而培养出一批批具有现代工匠精神和专业素养的产业工人。

　　世界上公认的培养工匠比较出色的，例如以德国为代表的欧洲，还有日本，他们都有自己独特的培养工匠精神的模式，包括培养体系、课程结构、课堂方式，让我们的学生在去德国学习三年，甚至更长的时间里，去深入了解学习他们“工匠精神”，学成回来之后，与中国的“工匠精神”融合，这是我们开展这个项目最大的目标和出发点。师生在交流沟通的同时也会不断思考学习德国培养“工匠精神”的模式，这位未来佛山产业工人的发展，佛山人才结构都有很好的推动作用。佛科院寄语中德大众专项培训项目的初期一定要注重落实教学的每一个环节，以“匠人之心”培育合格的匠工。

　　佛科院希望师生能深入了解德国的培养模式，如何与中国的基础教育、高等教育、研究生教育全面合作深化，同时，我们的师生有能力承接从德国引进的新技术，并且能跟上德国的创新步伐，跟上、形成自己的创新能力。

　　▲9月9日，在佛科院举行的德国大众培训项目宣讲会，讲解了德国大众培训项目为代表的双元制教育模式和选拔要求。

　　详解中德大众专项培训项目

　　中德大众专项培训项目是佛山科学技术学院设立的试点，把德国双元制教育模式的 “新型学徒制”带到佛山，旨在为中德两地输送高技能应用型人才。

　　只要年满18周岁（无性别限制），普通高中、中专技校、职中等毕业生，只要具有高中毕业证或者高考成绩即可报名参加。当然，除了高考生或在校生，对汽车制造业或者机械工程感兴趣的在职人士，希望转变工作环境和学习新的语言（德语），也是非常适合参加这个项目培训的。值得注意的是：由于这是一项应用型人才培养项目，要求参与者应该具有较强的动手能力，能解决实际问题，在学生正式签署合同赴德国工作前，会有一次手工操作能力的测试。

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　　培训地点和时间分成两部分：国内和国外。

　　国内部分：1年，在佛山科学技术学院内学习，主要进行德语B1学习（600课时）和部分专业知识学习（150课时）；

　　国内的语言学习，学生须在学习后，参加德语考试并达到B1级别，才能顺利衔接德国部分的学习。若学生未能达到B1级别，仍可申请赴德培训，但需要在课余时间自费学习德语B1，当地学习费用约20欧元/课时。

　　国外部分：3.5年，德国大众实习基地，茨维考或者开姆尼茨，主要是专业技能的实操培训（70%）和专业理论上课（30%）。

　　项目开设的招生专业有四个：机电一体化、车辆工程、切割机床、电子工程。

　　学生持劳动签证进入德国培训，入德后，学生的住宿由德方统一安排，住在大众培训基地附近的公寓，独住/合租，学生在当地每月的生活费用自理（包括但不仅限于住宿费、伙食费等）。当然，学生在进入德国之前就已经签署了和德国公司的劳动合同，所以从进入德国培训的第一个月开始，按照德国的法律规定，公司开始支付给学生工资，最低标准是每月700欧元。

　　在德国完成3.5年的培训课程之后，合格的学生将获得德国工商会（IHK）的职业资格证书及大众培训实习证书，并且可以直接进入赴德国前正式签署的公司工作，最低可留在德国工作3年或以上，薪资起点约每月2000-3000欧元。

　　整个项目的时间安排：

　　1、2016年9月-2017年6月，国内德语及专业课学习

　　2、2017年1月，笔试：心理测试及智力测试

　　3、2017年1月，面试:英语、德语自选

　　4、根据要求复试

　　5、办理签证：2017年4月

　　6、德语考试时间：2017年7月（B1）

　　7、德国开学时间：2017年8月

　　与此同时，德方会协助负责：安排出境时间、在德接机安排、获签后预订住房、协助解决学生学习和生活上所遇的问题（包括但不仅限于：日常生活购物指引、办理入学报到、报居留、办理医疗保险、银行账号激活及办理银行卡等）。